توضيحات حول إعادة تجديد الاقامة المؤقتة 13 شهر و3 سنوات وطول فترة التجديد !
تعتبر اقامات اللجوء المؤقتة في السويد النوع الوحيد من الاقامات المعتمد منذ يونيو 2016 ، وذلك بعد ان تم تمرير قانون تشديد الهجرة واللجوء في السويد في 2016 .
والاقامة المؤقتة تعني ان اللاجئ يحق له البقاء في السويد كامهاجر لفترة محددة 13 شهر او 3 سنوات ، وعند انتهاء هذا الفترة يتم تقييم استمرار أسباب منح الاقامة له ، فأن كانت الأسباب مستمرة يتم تجديد الأقامة مرة اخري …او يتم رجوعه الي بلده (وهذا نص نظري الي الان )
وهنا يظهر السؤال الأهم …
1- هل سوف تجدد الاقامة الي اقامة مؤقتة مرة اخري او لأقامة دائمة .؟
الاجابة القانونية : التجديد الاول سيكون لأقامة مؤقتة مرة اخري .
2- هل ستكون الاقامة المؤقتة المجددة بنفس الفترة 3 سنوات تجديد ، و 13 شهر تجديد ، او اقل او اكثر ؟
اولا : – قانون منح الاقامات المؤقتة بالسويد هو قانون استثنائي مؤقت يبدأ من يونيو 2016 الي يونيو 2019 ـوسيكون ساري المفعول وينتهي العمل فيه في يونيو 2019 – ثما يقرر البرلمان السويدي والحكومة السويدية في 2019 كيفية تجديد العمل بالقانون – او هل يتم الرجوع للقانون القديم (الاقامات الدائمة) – او هل يتم وضع قانون جديد !
فلا يمكن التأكد حاليا في القوانين التي سوف يتم التعامل به لتجديد الاقامة 3 سنوات ..حيث ان قانون الاقامات المؤقتة ينص علي ان تجديد الاقامات يكون لفترة عامين اخري ، ولكن هذا النص سيكون نظري وليس فعلي .لانه في 2019 سوف يتوقف العمل به .
الخلاصة .
– حاملي الاقامة 13 شهر سوف يتم تجديد اقامتهم عامين …ثما عند التجديد الثاني سوف يطبق عليهم القوانين الجديدة المستقبلية .
-عائلتك تحصل على فترة إقامة تعادل فترة إقامتك. إذا تم تمديد فترة إقامتك لمدة سنتين كونك لا تزال تحتاج إلى الحماية، فيمكن لأفراد عائلتك أن يحصلوا على تمديد لمدة عامين.
– في حال حصولك على الإقامة الدائمة كونك مستخدم ،موظف أو لديك شركة خاصة، فإن أسرتك كذلك سوف تحصل على الإقامة الدائمة ووفقا لشروط .
– الفترة الزمنية لأحتساب الجنسية محتسبة لحاملي الاقامة المؤقتة ،ولكن شرط ان يجدد اقامته الي دائمة ،وفقا للقوانين الحالية (وهو التجديد عبر العمل) او وفقا للقوانين الجديدة المنتظرة .
الجزء الثاني / وضع حاملي الاقامة المؤقتة والجنسية السويدية من حيث فترة الاستحقاق والانتظار #
مراجعة تجديد الاقامة المؤقتة الي دائمة من هنا
تجديد الاقامة الموقتة لاسباب العمل